Santé-Sécurité
Cementation est inébranlable dans son engagement envers la sécurité parce que nous croyons que travailler en toute sécurité est la seule façon de travailler. Nous nous soucions profondément de nos employés et nous croyons qu’ils méritent non seulement un lieu de travail sécuritaire, mais aussi une culture de la sécurité qu’ils peuvent adopter au travail et ramener à la maison. La sécurité est notre priorité absolue.
La création d’un lieu de travail sûr est une responsabilité collective. Nous devons tous contribuer à une culture du signalement où chaque employé est habilité à signaler les accidents évités de justesse et les incidents évités de justesse. Cette culture est la clé d’un contrôle complet des dangers, d’une réduction des risques et de la prévention des incidents nuisibles, car elle garantit que toutes les conditions menant à des blessures ou à des pertes sont prises en compte.
Chez Cementation, notre objectif est clair : zéro dommage. Nous comprenons qu’un entrepreneur sécuritaire est non seulement plus attrayant pour les employés et les clients, mais qu’il s’aligne également sur notre vision d’un milieu de travail sécuritaire pour tous. Nous nous engageons à assurer la sécurité de nos opérations et le bien-être de nos employés et de leurs familles à la maison.
Nous élaborons et maintenons des programmes complets de santé et de sécurité spécifiques à chaque site pour chaque projet et chaque bureau. Nous mettons l’accent sur la bonne mise en œuvre de nos programmes et attendons la participation de tous nos employés. Nous nous engageons à améliorer en permanence nos programmes et initiatives proactifs en matière de santé et de sécurité, en faisant de la sécurité notre priorité absolue.
Notre vision est de changer fondamentalement l’entrepreneuriat minier dans notre industrie, pour le bénéfice de toutes les parties impliquées. Le premier changement que nous voulons apporter est d’éliminer les préjudices au sein de notre industrie. Les parties prenantes qui en bénéficient le plus sont celles qui ont le plus d’intérêts personnels dans notre entreprise : nos employés.